{"id":2038,"date":"2026-02-19T23:43:48","date_gmt":"2026-02-19T18:13:48","guid":{"rendered":"https:\/\/zip42lab.com\/Lms-intigration\/?post_type=courses&#038;p=2103"},"modified":"2026-02-19T23:43:48","modified_gmt":"2026-02-19T18:13:48","slug":"from-accidental-exclusion-to-deliberate-inclusion","status":"publish","type":"courses","link":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/courses\/from-accidental-exclusion-to-deliberate-inclusion\/","title":{"rendered":"De l\u2019Exclusion Accidentelle \u00e0 L\u2019Inclusion D\u00e9lib\u00e9r\u00e9e !"},"content":{"rendered":"<div class=\"rightcontanerwhy\">\n<p>&#8221; Un parcours fond\u00e9 sur des approches scientifiques qui transforme les interactions du quotidien en un moteur de leadership inclusif et de performance collective durable.&#8221;<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"rightcontanerwhy\">\n<h1>\u00c0 PROPOS DU COURS<\/h1>\n<p>\u00c0 travers de courtes vid\u00e9os, des exercices interactifs, des t\u00e9moignages de professionnels et des exercices de r\u00e9flexion, les participants apprennent \u00e0 transformer la Diversit\u00e9 en Intelligence Collective et en performance.<\/p>\n<p>Cette formation en ligne sur la Diversit\u00e9, l\u2019 Equit\u00e9 et l&#8217;Inclusion (DEI) est con\u00e7ue pour aider les professionnels \u00e0 passer de la prise de conscience \u00e0 l&#8217;action.<\/p>\n<p>S&#8217;appuyant sur les neurosciences, la psychologie et le comportement organisationnel, ce programme explore les raisons pour lesquelles l&#8217;exclusion se produit souvent de mani\u00e8re accidentelle et comment la pr\u00e9venir gr\u00e2ce \u00e0 des comportements d\u00e9lib\u00e9r\u00e9s.<\/p>\n<p>Cette approche, fond\u00e9e sur des travaux de recherche, se veut non culpabilisante. Elle rappelle que l\u2019inclusion ne repose pas sur la perfection, mais sur des d\u00e9cisions conscientes, prises jour apr\u00e8s jour dans les interactions professionnelles.<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"et_pb_module et_pb_text et_pb_text_4 et_pb_text_align_left et_pb_bg_layout_light\">\n<div class=\"et_pb_text_inner\">\n<div class=\"rightcontanerwhy\">\n<h1>STRUCTURE DU COURS<\/h1>\n<h2><strong>Module 1: La Diversit\u00e9 est une n\u00e9cessit\u00e9 &#8211; 10 minutes<\/strong><\/h2>\n<p>Comprendre ce que signifie r\u00e9ellement la Diversit\u00e9 et pourquoi elle est indispensable \u00e0 l&#8217;entreprise<\/p>\n<h2><strong>Module 2: L&#8217;Exclusion se produit souvent accidentellement &#8211; 15 minutes<\/strong><\/h2>\n<p>D\u00e9couvrir comment les pr\u00e9jug\u00e9s, les habitudes et les biais conduisent \u00e0 une exclusion accidentelle et \u00e0 une baisse des performances de l&#8217;\u00e9quipe.<\/p>\n<h2><strong>Module 3: HOPES pour g\u00e9rer la Diversit\u00e9 &#8211; 30 minutes <\/strong><\/h2>\n<p>Mettre en pratique les 5 strat\u00e9gies HOPES &#8211; Questionnement Humble, Observation, Prise de Perspective, Gestion des \u00c9motions et Solidarit\u00e9 &#8211; pour devenir plus inclusif.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-2108\" src=\"https:\/\/zip42lab.com\/Lms-intigration-fr\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/image-4.webp\" alt=\"\" width=\"784\" height=\"421\" \/><\/p>\n<\/div>\n<div class=\"navi_grc\">\n<h2>R\u00e9sultats d&#8217;apprentissage<\/h2>\n<p>\u00c0 la fin de ce cours, les participants seront capables de :<\/p>\n<p>1. Comprendre ce qu&#8217;est r\u00e9ellement la Diversit\u00e9 et comment elle stimule les performances des \u00e9quipes et des entreprises<br \/>2. Comprendre pourquoi l&#8217;Exclusion est souvent accidentelle et son impact sur la collaboration<br \/>3. Savoir comment inclure d\u00e9lib\u00e9r\u00e9ment en utilisant les cinq strat\u00e9gies HOPES<br \/>4. Mettre en pratique les strat\u00e9gies HOPES comme des leviers efficaces pour contrer les principaux biais rencontr\u00e9s dans la vie professionnelle.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#8221; Un parcours fond\u00e9 sur des approches scientifiques qui transforme les interactions du quotidien en un moteur de leadership inclusif et de performance collective durable.&#8221; \u00c0 PROPOS DU COURS \u00c0 travers de courtes vid\u00e9os, des exercices interactifs, des t\u00e9moignages de professionnels et des exercices de r\u00e9flexion, les participants apprennent \u00e0 transformer la Diversit\u00e9 en Intelligence [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2039,"template":"","course-category":[],"course-tag":[],"class_list":["post-2038","courses","type-courses","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/courses\/2038","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/courses"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/courses"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2039"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2038"}],"wp:term":[{"taxonomy":"course-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/course-category?post=2038"},{"taxonomy":"course-tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.leadershipcq.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/course-tag?post=2038"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}